Aufgabengebiet
- Du bist für die Auswahl und Anpassung geeigneter Testmethoden und Testwerkzeuge verantwortlich, sowie für die Planung und Beauftragung einer geeigneten Testumgebung
- Du unterstützt den Auf- und Ausbau einer State-of-the-Art Testorganisation inkl. Testautomatisierung, Tooling und Reporting
- Du berätst unterschiedliche Stakeholder bei Fragen und Entscheidungen zur Softwarequalität und zu den Testmaßnahmen
- Du erstellst zielgruppengerechte Berichte über Testfortschritt und Stand der Qualität der Software
- Du koordinierst die Zusammenarbeit und Übergabepunkte zwischen Testspezifikation, Testautomatisierung und Testdurchführung
Anforderungen
- Abgeschlossene IT Ausbildung (HTL, FH und Universität) oder vergleichbare Ausbildung
- Du hast Berufserfahrung im Bereich Softwaretest, Testmanagement und Testkonzeption
- Du verfügst über Erfahrung im Testen in agilen (z.B. Scrum) oder klassischen (z.B. V-Modell) Vorgehensmodellen
- Du bist idealerweise zertifiziert gemäß ISTQB oder hast die Bereitschaft dich zertifizieren zu lassen
- Du hast Kompetenzen im Umgang mit Testmanagementwerkzeugen
- Du verfügst über ein souveränes Auftreten im Kontakt mit internen und externen Schnittstellen
- Du hast Moderations- und Beratungskompetenz, Teamgeist und Kommunikationsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Dein Ansprechpartner
Thomas Reidinger | +43 732 7802 32231
Wir bieten ein sehr interessantes und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt monatlich EUR 3.077,00 brutto. Die tatsächliche Bezahlung hängt von Deiner Ausbildung und Berufserfahrung ab.
